Papier: 1.2 Auswirkungen auf Arbeitsplätze
Version: "Regeln für internetbasierte Arbeit von Zuhause aus"
1 | Geistige Tätigkeiten in vielen Branchen ermöglichen schon |
2 | bald eine Arbeit von zu Hause aus. Eine geordnete |
3 | Work-Life-Balance ist dabei sicherzustellen. Arbeitgeber |
4 | werden sicher von sich aus gerne Arbeitnehmer beispielsweise |
5 | mittels Webcam am Arbeiten kontrollieren, sodass die |
6 | bezahlte Arbeitszeit mindestens eingehalten wird. Doch |
7 | unbezahlte Überstunden sollten auf jeden Fall vermieden |
8 | werden. Hier sind unabhängige Prüfungen von externen |
9 | Personen nötig, welche solche illegalen Mehrbelastungen |
10 | aufdecken können. |
Der Text verglichen mit der Originalversion
1 | Geistige Tätigkeiten in vielen Branchen ermöglichen schon |
2 | bald eine Arbeit von zu Hause aus. Eine geordnete |
3 | Work-Life-Balance ist dabei sicherzustellen. Arbeitgeber |
4 | werden sicher von sich aus gerne Arbeitnehmer |
5 | beispielsweise mittels Webcam am Arbeiten kontrollieren, |
6 | sodass die bezahlte Arbeitszeit mindestens eingehalten |
7 | wird. Doch unbezahlte Überstunden sollten auf jeden Fall |
8 | vermieden werden. Hier sind unabhängige Prüfungen von |
9 | externen Personen nötig, welche solche illegalen |
10 | Mehrbelastungen aufdecken können. |
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Vorschlag
Regeln für internetbasierte Arbeit von Zuhause aus
Illegale Überstunden bei internetbasierter Arbeit müssen wirksam verhindert werden.